Qui est-il ? Que fait-il ?

Le rôle et les fonctions du Comité d'Entreprise sont souvent méconnus.

Pour la majorité d’entre vous, les missions du CSE consistent en l’attribution d’avantages sociaux et culturels aux salariés de l’entreprise. Pourtant cette instance s’impose également comme un véritable pivot du dialogue social au sein de l'entreprise.

Économique

Dans le cadre de sa mission économique, le CSE veille à préserver l’intérêt des salariés dans les décisions relatives à la gestion et à l’évolution économique et financière de l’entreprise, aux conditions de travail et de formation, à l’égalité professionnelle, à la réorganisation de services ou aux projets de licenciement économique.

L'employeur doit consulter le comité d’entreprise lors de toutes décisions prises sur ces sujets. Les élus sont tenus d’être vigilants quant à l’évolution et à l’avenir même de l’entreprise et de son capital humain.

Social & Culturel

Dans le cadre de sa mission sociale et culturelle, le CSE tend à faciliter l’accès aux loisirs, aux vacances et à la culture à l’ensemble des salariés ainsi qu’à leur famille.

Il propose toute l’année des activités diverses et variées, et garantit une répartition équitable du budget des œuvres sociales et une transparence du suivi des dépenses et des conditions d’attribution des subventions à ses bénéficiaires.

Le CSE élit un bureau parmi ses membres

Ceci afin d’assurer la gestion quotidienne des activités et l’application des décisions prises en réunion plénière.

Véritable organe exécutif, le Bureau du CSE est composé de :

Un secrétaire, qui organise le travail et coordonne les relations entre les élus et le Président.



Un Trésorier, responsable de tout élément comptable en rapport avec les activités du CSE.

Ils peuvent tous deux être assistés d’un secrétaire et d’un trésorier adjoint.

Un(e) Président(e)
Le chef d'entreprise ou son représentant

Un(e) secrétaire
Elu(e) parmi les membres titulaires

Un(e) trésorière
Elu(e) parmi les membres titulaires

Titulaires et suppléants
Elu(e) parmi les salariés

SECRÉTAIRE : Cecile MAILLET
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Localisation : L02
Service : TP1
TRÉSORIER : Bruno COULOIGNER
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Localisation : L02
Service : R&D
SECRÉTAIRE ADJOINT : Sylvain VALTER
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Localisation : L02
TRÉSORIERE ADJOINTE : Catherine BIBARD
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Localisation : L02
Service : CHEFS DE PROJETS

 

Les élus se réunissent en commissions thématiques.


À partir de 200 salariés, certaines commissions deviennent obligatoires.

Le CSE garde la liberté de créer des commissions facultatives.

Commission Formation

Prénom - NOM Equipe
2*8 Willy Duval  (Responsable) FO
Journée Sylvain Valter CFE-CGC
Nuit Sophie Augereau CGT
Nuit Mustapha Fettouch FO
Journée Gilles Mapelli CGT 
Journée Arnaud Chevet CFE-CGC
2*8 Najah Manai CGT 
Journée David Cahuzac CGT
2*8 Stéphanie Chauvel FO
2*8 Jessica Chauvel FO

Commission Logement

Prénom - NOM Equipe
Journée Arnaud Chevet (Responsable) CFE-CGC
2*8 Christophe Eydens CGT
2*8 Yannick Fabioux FO

Commission Restaurant

Journée Elodie Mercier FO
2*8 Cécile Maillet FO
2*8 Cédric Dujardin FO
2*8 Willy Duval FO
Journée Sandrine Boujanah CGT
Nuit Mustapha Fettouch FO
Nuit Sophie Augereau CGT
2*8 Manuella Le Gal CGT
2*8 Belhorma Sendid CGT
2*8 Najah Manai CGT

Commission Loisirs

Prénom - NOM Equipe
Journée Catherine Bibard (Responsable) CFE-CGC
Journée Jean-François Gardien CFE-CGC
Journée Audrey Hy SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Loubna Es Salhi SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Marion Clemenceau FO
2*8 Stéphanie Chauvel FO
2*8 Jessica Chauvel FO
Journée Magalie Corné CGT
2*8 Manuella Le Gal CGT
2*8 Lydia Renou CGT
Journée Sandrine Boujanah CGT

Commission Billetterie

Prénom - NOM Equipe
2*8 Cécile Maillet (Responsable) FO
Nuit Sabri Zaziri FO
2*8 Sten Bardoul FO
2*8 Jessica Chauvel FO
2*8 Stéphanie Chauvel FO
2*8 Nathalie Cadeau FO
2*8 Yohann Da Sylva CGT
Journée Magalie Corné CGT
2*8 Harmonie Bouvier CGT
Nuit Sophie Augereau CGT

Commission Egalité Professionnelle

Prénom - NOM Equipe
 (Responsable)
2*8 Stéphanie Chauvel FO
2*8 Marc Cochon FO

Commission Sports

Prénom - NOM Equipe
Journée Jean-François Gardien (Responsable) CFE-CGC
Journée Olivier Albert - TENNIS SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Lionel Vermot Desroche - PLONGEE SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Carlos Bedoya - GOLF SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Yvan Humeau - ATHLETISME SANS ETIQUETTE SYNDICALE
Journée Julien Cesaire - BADMINTON SANS ETIQUETTE SYNDICALE

Commission Economique

Prénom - NOM Equipe
Journée Arnaud Chevet (Responsable) CFE-CGC
Journée Marion Clémenceau FO
Journée Jean-François Denis FO
2*8 Gilles Mapelli CGT
Journée David Cahuzac CGT

En plus du CSE il existe d'autres Instances Représentatives du Personnel (IRP).

Leur rôle est également de vous représenter et de défendre vos intérêts dans l'entreprise.

Toutefois, chacun d'entre eux a des attributions et des missions bien spécifiques.
 

LE DÉLÉGUÉ SYNDICAL

Le Délégué Syndical (DS) est désigné par son syndicat pour défendre les droits de ses adhérents et du personnel en général.

 

LE DÉLÉGUÉ DU PERSONNEL

Les Délégués du Personnel (DP) ont pour mission de soumettre à l’employeur  les réclamations individuelles et collectives des salariés sur l’application de leur statut
dans l’entreprise.

 

LE CSSCT

Conditions de Travail (CSSCT) contribue à la protection de la santé et à la sécurité des salariés dans l'entreprise.

Rapporteur  : Cédric Dujardin
Membres : Marc Cochon - Mustapha Fettouch - Nathalie Cadeau - Jean-Francois Gardien